2025年、従業員保護を強化する法改正が次々と施行。 労働安全衛生法、雇用保険法、育児介護休業法... これら全てに個別対応を迫られる現場は悲鳴を上げています。
このままでは現場は混乱必至です。
- 法改正対応の負担増加で担当者が疲弊
- 従業員への説明不足など対応漏れのリスク
しかし、適切な体制と業務フローを整えれば、今の人員でも怒涛の法改正に対応できます。
今回は税理士法人アトラス総合事務所の黒川氏と日本社会保険労務士法人の山口氏をお招きし、2025年度法改正の重要トピックについて解説いただきます。
また、フリー株式会社より、これらの法改正に対応できる労務体制についてお伝え致します。
今ニュースで話題の『103万円の壁』の最新情報もお届けします。 是非この機会にご参加ください!